Übergangsmanagement – Überregional im Dialog

Am 12.11.2015 fand im Rahmen des Projekts Spurwechsel der erste Werkstatt-Tag statt. Zum Thema „Übergangsmanagement – Überregional im Dialog“ haben Vertreter/-innen der gewerkschaftlichen Bundesebene DGB, IG BCE, EVG, IG Metall, IG BAU, GdP und GEW sowie Vertreter/-innen der Bildungsträger IG BCE Bildungszentrum Kagel, Bildungswerk ver.di Niedersachsen, ver.di b+b, ver.di Bildungszentrum Walsrode und EVA Ideen und Maßnahmen für eine gelingende Übergangsgestaltung entwickelt.

Gestaltung von Übergängen unter Mitwirkung professioneller Institutionen – Handlungsfelder im Übergangsmanagement:

Zukunftswerkstatt Teil 1 „Ideen- und Themenentwicklung“

Wie können gelingende Übergänge betrieblicher Interessenvertreter/-innen gestaltet und unterstützt werden?

1. Um die Frage zu beantworten, wurden zunächst in Gruppen vielfältige Ideen gesammelt.
2. Im Plenum fand dann ein gemeinsames Clustering nach gesetzlicher, gremieninterner, individueller, arbeitgeberbezogener/betrieblicher Ebene sowie Ebene der Beratung und Weiterbildung statt.

Zukunftswerkstatt Teil 2 „Konkretisierung und Umsetzung“

Was können wir wie umsetzen?

3. Durch Punktevergabe wurden diejenigen Ideen individuell ausgewählt, an denen am Werkstatt-Tag eine konkretisierende Weiterarbeit stattfinden sollte.
4. Eine Gruppenbildung erfolgte entlang der priorisierten Cluster. Die Gruppenarbeit zur Ausarbeitung der Ideen und Themen fand in Form eines Steckbriefs statt.