{"id":2531,"date":"2022-12-08T16:21:14","date_gmt":"2022-12-08T15:21:14","guid":{"rendered":"https:\/\/blogs.uni-bremen.de\/careercamp\/?page_id=2531"},"modified":"2022-12-08T16:38:08","modified_gmt":"2022-12-08T15:38:08","slug":"programm-2022","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/blogs.uni-bremen.de\/careercamp\/programm-2022\/","title":{"rendered":"Programm 2022"},"content":{"rendered":"

[et_pb_section fb_built=“1″ fullwidth=“on“ admin_label=“Sektion“ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ collapsed=“on“ global_colors_info=“{}“][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=“1″ disabled_on=“off|off|off“ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ collapsed=“off“ global_colors_info=“{}“][et_pb_row _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ collapsed=“off“ global_colors_info=“{}“][et_pb_column type=“4_4″ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“][et_pb_text admin_label=“TAG Work local in a global context“ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n

PROGRAMM DES CAREER CAMP 2022<\/span><\/strong><\/span><\/h1>\n

<\/h3>\n

<\/h3>\n

28.03.22<\/span><\/strong><\/h3>\n

WORK LOCAL IN A GLOBAL CONTEXT<\/strong><\/span><\/p>\n

[\/et_pb_text][et_pb_toggle title=“Programm“ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n

<\/span><\/strong><\/span><\/h1>\n

Montag, 28.03.22<\/span><\/strong><\/span><\/h1>\n\n\n\n\n
\n

09:00 – 09:30 Uhr<\/span><\/strong><\/span><\/h3>\n

 <\/p>\n<\/td>\n

\n

Kick- off | Begr\u00fc\u00dfung <\/strong><\/span><\/h2>\n

Prof. Dr. Dr. h.c. Jochen Zimmermann<\/em><\/span><\/p>\n

Dekan der Universit\u00e4t Bremen und\u00a0Inhaber des Lehrstuhls f\u00fcr Allgemeine\u00a0Betriebswirtschaftslehre, Unternehmensrechnung und Controlling der\u00a0Universit\u00e4t Bremen. Seine Forschungsschwerpunkte sind die internationale Rechnungslegung sowie die Regulierung der Rechnungslegung.<\/span><\/p>\n

 <\/p>\n

Prof. Dr. Jutta G\u00fcnther\u00a0<\/em><\/span><\/p>\n

Konrektorin f\u00fcr Forschung, wissenschaftlichen Nachwuchs und Transfer und Professorin f\u00fcr Volkswirtschaftslehre und Leitung der Forschungsgruppe \u201eInnovation und Strukturwandel\u201c.<\/span><\/p>\n

 <\/p>\n

 <\/p>\n

Einf\u00fchrung | Vorstellung des Gesamtprogramms<\/span><\/strong><\/span><\/h2>\n

Frau Maren Hartstock<\/em><\/span><\/p>\n

B\u00fcro f\u00fcr Praxis und Transfer, Universit\u00e4t Bremen, Fachbereich Wirtschaftswissenschaft<\/p>\n

und das<\/p>\n

Orga-Team aus Masterstudierenden<\/em><\/span>
im Rahmen der praxisorientierten Lehrveranstaltung „Angewandtes Eventmanagement“\u00a0<\/p>\n

<\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

09:30 – 10:30 Uhr<\/span><\/strong><\/span><\/h3>\n

 <\/p>\n<\/td>\n

\n

Podiumsdiskussion<\/strong><\/span><\/span><\/h1>\n

Work local in a global context\u00a0<\/span><\/strong><\/h3>\n

<\/span><\/p>\n

Moderation<\/strong><\/span>\u00a0<\/p>\n

Weser Kurier\u00a0<\/strong>–\u00a0Lisa Schr\u00f6der, Redakteurin\u00a0im Wirtschaftsressort<\/em><\/span><\/p>\n

Podiumsteilnehmende<\/strong><\/span><\/p>\n

BAT<\/span><\/strong> – <\/span>Herr Bertil <\/span>Toemmler<\/span>, <\/span>HR Business Partner & Talent Manager<\/span><\/em><\/span><\/p>\n

PPI<\/span><\/strong> – <\/span>Herr Bj\u00f6rn Balfanz, Partner im Gesch\u00e4ftsbereich Consulting<\/span><\/em><\/span><\/p>\n

RSM<\/strong> – Herr Rolf M\u00e4hlmann, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer & Steuerpr\u00fcfer<\/span><\/em><\/span><\/p>\n

TOPAS<\/strong> – <\/span> Herr Dr. Martin Holi, Senior Business Advisor<\/span><\/em><\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
\n

13:30 – 14:15 Uhr<\/span><\/strong><\/span><\/h3>\n

 <\/p>\n<\/td>\n

\n

Enjoy to Choose – Wahl eines Unternehmensvortrags<\/strong><\/span><\/span><\/h2>\n

 <\/p>\n

BRIDGE<\/span><\/strong> – <\/span>Frau Meike Goos, Entrepreneurship Referentin<\/span><\/span><\/em><\/p>\n

Von der Uni ins StartUp \u2013 wie gr\u00fcnde ich aus Bremer Hochschulen?<\/b><\/span><\/b><\/p>\n

Ihr m\u00f6chtet gerne gr\u00fcnden, wisst aber nicht wie Ihr es angehen sollt? Dann lasst Euch hier inspirieren! Wir unterst\u00fctzen Euch mit Beratung, Veranstaltungen und dem Wettbewerb CAMPUSiDEEN. BRIDGE ist die zentrale Anlaufstelle f\u00fcr Studierende, Alumni und Angeh\u00f6rige der Hochschulen zum Thema Existenzgr\u00fcndung.<\/p>\n

 <\/p>\n

F\u00f6rderfrage<\/strong> – Herr Jannis Frank, Co-Founder<\/span><\/span><\/em><\/p>\n

Chancen und Herausforderungen des Homeoffice \u2013 Eine Bestandsaufnahme<\/strong><\/span><\/p>\n

\u201eWie gro\u00df seid ihr eigentlich?!\u201c \u2013 Wie man sich online kennenlernt und nach 6 Monaten gr\u00fcndet.<\/p>\n

 <\/p>\n

Skinuvita<\/strong> – Herr Jan Elsner, Founder & CEO <\/span><\/em><\/p>\n

Vom Campus zum eigenen Startup – Einblicke aus Gr\u00fcnderperspektive<\/strong><\/span><\/p>\n

Eigene Ideen im Rahmen eines Startups verwirklichen und die Zukunft aktiv gestalten. Ein unkonventioneller Lebensweg abseits von Stellenbeschreibungen und Karrierepfaden. Doch wo f\u00e4ngt man an und wie schl\u00e4gt sich der Startup Lifestyle im Realit\u00e4tscheck? In dieser Keynote erhaltet ihr pers\u00f6nliche Einblicke aus der Gr\u00fcndungsgeschichte von Skinuvita – einem aufstrebenden Startup im Gesundheitssektor. Neben authentischen Antworten auf eure Fragen ergeben sich m\u00f6glicherweise komplett neue Perspektiven f\u00fcr euren beruflichen Werdegang.<\/span><\/p>\n

\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

 <\/p>\n

 <\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

[\/et_pb_toggle][et_pb_text admin_label=“TAG DER POTENZIALE UND CHANCEN “ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ custom_padding=“4px|||||“ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n

29.03.22<\/span><\/strong><\/span><\/h3>\n

TAG DER POTENZIALE UND CHANCEN \u00a0<\/strong><\/span><\/p>\n

[\/et_pb_text][et_pb_toggle title=“Programm“ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ inline_fonts=“Arial“ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n

DIENSTAG, 29.03.22<\/strong><\/span><\/h1>\n\n\n\n\n
\n

09:00 – 09:15 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/h3>\n<\/td>\n

\n

Welcome | Tag 2
<\/strong><\/span><\/h2>\n

Einfinden und kurze Begr\u00fc\u00dfung zum Career Camp 2022
<\/strong><\/span><\/h3>\n

Frau Maren Hartstock<\/span> – <\/span><\/span><\/em><\/span>B\u00fcro f\u00fcr Praxis und Transfer, Universit\u00e4t Bremen, Fachbereich Wirtschaftswissenschaft<\/span><\/span>
<\/span><\/em><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

09:25- 10:15 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/h3>\n<\/td>\n

\n

Impulsvortrag<\/strong><\/span><\/h2>\n

Bewerbendenmythen<\/em><\/strong><\/h3>\n

Hays<\/strong>\u00a0– Herr B\u00fcnyamin Devrim – HR-Marketing-Manager, Education Partners Management <\/span><\/span><\/em><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
\n

16:00- 17:00 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/h3>\n<\/td>\n

\n

Round Table<\/strong><\/span><\/h2>\n

Anforderungen von Arbeitgebenden an Studierende – moderne Trends, wie u.a. Robo-Recruiting<\/span>
<\/strong><\/h3>\n

Moderation
<\/strong><\/span>Frau Lisa Heindl, Hochschule Bremen, Tranfer- und Gr\u00fcndungsservice<\/span><\/em><\/p>\n

Teilnehmende Unternehmen<\/span><\/p>\n

abat<\/span><\/strong> – <\/span>Herr Christian Diestelkamp, Mitglied der Gesch\u00e4ftsleitung, Senior Consultant<\/span><\/span><\/em><\/p>\n

Hays<\/span><\/strong> – <\/span>F<\/span>rau Katharina Hain, Senior Department Manager Recruitment Management<\/span>
<\/span><\/span><\/em><\/p>\n

SThree<\/strong>\u00a0– Frau Tabea Dirscherl, Manager of Employer Branding DACH<\/span><\/em><\/p>\n

Sharemac<\/strong>\u00a0– <\/span>Herr Daniel Schaper, HR-Manager<\/span><\/span><\/em><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

 <\/p>\n

[\/et_pb_toggle][et_pb_text admin_label=“TAG DER BEWERBUNGEN“ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n

30.03.22<\/span><\/strong><\/p>\n

TAG DER BEWERBUNGEN<\/strong><\/span><\/p>\n

[\/et_pb_text][et_pb_toggle title=“Programm“ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n

\u00a0<\/h1>\n

MITTWOCH, 30.03.22<\/strong><\/span><\/h1>\n\n\n\n
09:00 – 09:15 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/td>\n		\n

Welcome | Tag 3
<\/strong><\/span><\/h2>\n

Einfinden und kurze Begr\u00fc\u00dfung zum Career Camp 2022
<\/strong><\/span><\/h3>\n

Frau Maren Hartstock<\/span> – <\/span><\/em><\/span>B\u00fcro f\u00fcr Praxis und Transfer, Universit\u00e4t Bremen, Fachbereich Wirtschaftswissenschaft<\/span><\/em>\u00a0<\/strong><\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
09:25- 10:15 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/td>\n		\n

Impulsvortrag (Englisch)<\/strong><\/span><\/h2>\n

Talentmanagement<\/strong><\/h3>\n

Vortragendes Unternehmen<\/p>\n

MARS<\/strong> – Nicky Hendriks, Early Talent Manager und Lina Hesemann, Werkstudentin
<\/strong><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
18:00 – 20:30 Uhr
<\/span><\/span><\/strong><\/span><\/td>\n		\n

KARRIERE-NETZWERK-LOUNGE
<\/span><\/strong><\/span><\/h1>\n

Ein lockeres Event in Pr\u00e4senz zum Netzwerken und Kennenlernen mit… <\/strong><\/span><\/p>\n

abat<\/strong> – Herr Christian Diestelkamp, Mitglied der Gesch\u00e4ftsleitung, Senior Consultant<\/p>\n

BTC<\/strong> – Frau Aljoscha Recknagel, Junior Consultant HR – Recruiting & Frau Sonja Sandstede, Werkstudentin Recruiting<\/p>\n

\n
\n
\n
\n

Alva<\/strong>\u00a0– Jonathan Serna Gonzalez, Co-Founder \/ COO<\/p>\n

Commerzbank<\/strong> – Herr Mirko Engel, Firmenkunden-Berater<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

Nexadus<\/strong>\u00a0– \u00a0Frau Laura Belfiore-Ricci, HR Managerin<\/p>\n

SCHLARMANNvonGEYSO<\/strong><\/p>\n

TOPAS<\/strong>\u00a0– Herr Dr. Martin Holi, Senior Business Advisor<\/p>\n

Sharemac<\/strong> – Herr Daniel Schaper, HR-Manager<\/p>\n

Ubica Robotics<\/strong> – Herr Jonas Reiling, Co-founder & Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer\u00a0& Herr Georg Bartels, Co-Founder & Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

 <\/p>\n

[\/et_pb_toggle][et_pb_text admin_label=“NEW WORK“ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n

31.03.22<\/span><\/strong><\/span><\/h2>\n

NEW WORK TAG
\n<\/strong><\/span><\/p>\n

[\/et_pb_text][et_pb_toggle title=“Programm“ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n

 <\/p>\n

\u00a0\u00a0 DONNERSTAG 31.03.22<\/strong><\/span><\/p>\n\n\n\n
09:00 – 09:15 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/td>\n		\n

Welcome to the Career Camp 2022<\/strong><\/span><\/p>\n

Kurze Begr\u00fc\u00dfung zum Ablauf des Tages im Career Camp 2022 – Tag 4<\/strong><\/span><\/p>\n

Maren Hartstock<\/span><\/em><\/p>\n

\u00a0<\/span>B\u00fcro f\u00fcr Praxis und Internationales am Fachbereich Wirtschaftswissenschaft<\/span>
<\/span><\/em><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
09:25- 10:15 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/td>\n		\n

Impulsvortrag<\/strong><\/span><\/p>\n

Interkulturalit\u00e4t und Remote Work<\/em><\/span><\/strong><\/p>\n

Fachkr\u00e4ftemangel, Globalisierung und COVID-19: Interkulturalit\u00e4t und remote Work sind Thematiken, welche nicht mehr ignoriert werden k\u00f6nnen. Welche Chancen & Herausforderungen hierdurch entstehen, pr\u00e4sentiert Daniel vom Bremer Start-Up Sharemac<\/strong><\/p>\n

Vortragendes Unternehmen<\/strong><\/p>\n

Sharemac<\/strong> – <\/em>Herr Daniel Schaper, HR-Manager<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
13:15 – 13:45 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/td>\n		\n

Wie IT die Energiewende unterst\u00fctzt!<\/strong><\/span><\/p>\n

IT ist ein integraler Bestandteil f\u00fcr die Energieversorgung der Zukunft. In unserem Vortrag gehen wir auf aktuelle Herausforderungen ein und darauf, wie Mathematiker*innen oder Informatiker*innen mit ihrer Arbeit wichtige Beitr\u00e4ge f\u00fcr die Kritischen Infrastrukturen leisten.<\/strong><\/span><\/p>\n

BTC<\/strong> – Herr Karsten Meister, Senior Manager Teams im Bereich Critical Infrastructures<\/span>
<\/span><\/em><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
13:15 – 13:45 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/td>\n		\n

Future Trends & Future Skills<\/strong><\/span><\/p>\n

Du willst schon bald in die Arbeitswelt einsteigen, weg von der Uni?\u00a0Dann musst du wissen, was Unternehmen heute brauchen. In meinem Vortrag erfa\u0308hrst du, mit welchen Schlu\u0308sselqualifikationen du punktest.<\/strong><\/p>\n

Corinna Karmelita Empowerment Coaching<\/strong> – Frau\u00a0Corinna Karmelita<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
13:15 – 13:45 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/td>\n		\n

Mit Tax for Practice (T4P) zum Traumberuf \u201eSteuerberater\u201c<\/strong><\/p>\n

T4P ist eine Plattform f\u00fcr Steuerberatungsunternehmen und Studierende, um sich kennen und sch\u00e4tzen zu lernen. Sie finden unter unseren Kooperationspartnern Ihren Mentor, der Ihnen \u00fcber Praktika fr\u00fchzeitig einen Einblick in die Steuerberatung verschaffen kann und Sie an sein Unternehmen heranf\u00fchrt. Ziel ist es, dass Sie bereits vor Beendigung Ihres Studiums Ihre Erstanstellung haben.<\/strong><\/p>\n

Nutzen Sie die M\u00f6glichkeit, Informationen aus erster Hand zu bekommen und kn\u00fcpfen Sie Kontakte zu den Gesch\u00e4ftsf\u00fchrern der teilnehmenden Mentoren!<\/strong><\/p>\n

\u00a0\u00a0<\/strong><\/p>\n

IAF Institut<\/strong> – Herr Prof. Dr. jur. Alexander Barth, Steuerberater und\u00a0<\/span>Strafverteidiger<\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
13:15 – 13:45 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/td>\n		\n

Die Wirtschaftspr\u00fcfung im Wandel \u2013 vielf\u00e4ltig und digital<\/strong><\/span><\/p>\n

Unternehmen werden komplexer und sind stets in Bewegung. Das gilt auch f\u00fcr RSM – mit unserer Expertise beraten wir unsere Mandanten\u00a0lokal vor Ort\u00a0und in Zusammenarbeit mit unserem internationalen Netzwerk betreuen wir grenz\u00fcbergreifend auch ausl\u00e4ndische Mandanten bei ihren Aktivit\u00e4ten in Deutschland.\u00a0<\/strong><\/p>\n

In unserem interaktiven Vortrag m\u00f6chten wir darauf eingehen, wie sich das T\u00e4tigkeitsfeld der Wirtschaftspr\u00fcfung in einer digitalen, globalisierten Welt ver\u00e4ndert und wie daraus neue, innovative Arbeitspl\u00e4tze entstehen.\u00a0<\/strong>Wir m\u00f6chten euch dazu einen Einblick in unseren Arbeitsalltag geben, die Entwicklungsm\u00f6glichkeiten bei RSM darstellen und aufzeigen, dass sich eine gesunde Work-Life Balance und eine Karriere in der Wirtschaftspr\u00fcfung nicht ausschlie\u00dfen.<\/strong><\/p>\n

RSM<\/strong> – Frau Kathrin Tjarks,\u00a0<\/span>Senior Managerin im Bereich Digital Advisory\/ IT Audit
<\/span><\/em><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
13:55 – 14:25 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/td>\n		\n

Alltag eines Mitarbeiters aus dem Softwareteam<\/strong><\/span><\/p>\n

Genauere Details folgen in K\u00fcrze<\/strong><\/span><\/p>\n

Salt and Pepper Technology <\/strong>– Bj\u00f6rn Isensee,\u00a0Medior Technology Consultant<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
13:55 – 14:25 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/td>\n		\n

Jobsuche im Web – Pimp your social profile<\/strong><\/span><\/p>\n

Wie betreibe ich erfolgreich mein pers\u00f6nliches Bewerbungsmanagement und wie trete ich proaktiv mit meinem potentiellen Arbeitgeber in Kontakt!<\/strong><\/div>\n
In diesem Vortrag werden wir beleuchten, wie sie aus Bewerbersicht Jobportale richtig und erfolgreich nutzen k\u00f6nnen, was es auf Xing, Monster, Stepstone und Absolventa alles zu beachten gilt, wie sie Lebenslaufdatenbanken bedienen und was es eigentlich mit Metajobb\u00f6rsen so auf sich hat.<\/strong><\/div>\n
Wie nutze ich das Web optimal f\u00fcr das Thema Bewerbung? Das ist die gro\u00dfe Frage die wir am Ende des Vortrags beantworten werden. Darin inbegriffen ist nicht nur die Aufmerksamkeit der potentiellen Arbeitgeber zu erlangen, sondern im gleichen Ma\u00dfe auch einen ungetr\u00fcbten Gesamteindruck des Unternehmens zu erhalten. Au\u00dferdem erz\u00e4hlen Recruiter, wie sie hier geeignete Talente ausfindig machen und was aus Unternehmenssicht vermieden werden sollte.<\/strong><\/div>\n
\u00a0<\/div>\n
Sie erhalten zudem Insider Tipps und Tricks, um aus der Menge herauszustechen.<\/strong><\/div>\n

Sthree<\/strong> –\u00a0Frau Tabea Dirscherl, Manager of Employer Branding DACH<\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
13:55 – 14:25 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/td>\n		\n

Mein Kollege der Roboter<\/strong><\/span><\/p>\n

Chancen und Herausforderungen der (Hyper-)Automation f\u00fcr Unternehmen<\/strong>\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/span><\/p>\n

best-blu consulting with energy<\/strong>\u00a0– Herr Marcel Bremm, Senior Consultant Automation<\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
14:35 – 15:05 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/td>\n		\n

Innovative Gesch\u00e4ftsmodellentwicklung am Beispiel des Nachhaltigkeitscockpits Finsu<\/strong><\/span><\/p>\n

Wir glauben Innovationen und die F\u00e4higkeit Innovativ zu agieren ist ein entscheidender Schl\u00fcsselfaktor f\u00fcr das erfolgreiche Bestehen von Unternehmen. Trends, Technologien und die digitale Unternehmenswelt verk\u00fcrzen die Ver\u00e4nderungszyklen signifikant. Ver\u00e4nderung und somit auch Innovation sind essenzielle Bestandteile der t\u00e4glichen Arbeit. Wir f\u00fchren durch die Entstehungsgeschichte von Innovativen Gesch\u00e4ftsmodellen anhand eines anschaulichen Beispiels und zeigen wie das Innovieren vonstattengeht. Dabei betrachten wir den End-to-End-Innovationsprozess, der von Trends und Technologien \u00fcber Kundenbed\u00fcrfnisse zu digitalen L\u00f6sungen f\u00fchrt und einen realen Nutzen f\u00fcr Banken und ihre Kunden bietet. Der Ansatz mit seinem Pragmatismus und einem starken operationelle Ansatz zeigt innerhalb k\u00fcrzester Zeit Ergebnisse.<\/strong><\/div>\n
\u00a0<\/div>\n

PPI<\/strong> – Herr Stephan Heinze, Managing Consultant<\/span>
<\/span><\/em><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
14:35 – 15:05 Uhr<\/span><\/strong><\/span><\/td>\n\n

Smarte und nachhaltige Fabrik<\/strong><\/span><\/p>\n

Genauere Details folgen in K\u00fcrze<\/strong><\/span><\/p>\n

Capgemini Invent<\/strong> – Herr Patrick Sitek, Leitung Smart Plant<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
14:35 – 15:05 Uhr<\/span><\/strong><\/span><\/td>\n\n

DU & wolrdiety<\/strong><\/span><\/p>\n

Software-Entwickler:in im Frontend oder Backend? Im Bereich Android oder iOS? Oder doch lieber Data Analyst:in?<\/strong><\/div>\n
\u00a0<\/div>\n
Die beruflichen M\u00f6glichkeiten in der IT sind weitreichend, schnelllebig und immer am Puls der Zeit.<\/strong><\/div>\n
Du bist Dir noch nicht sicher, in welchem Bereich genau Du nach Deinem Studium arbeiten m\u00f6chtest und suchst Inspirationen?<\/strong><\/div>\n
\u00a0<\/div>\n
In unserem Vortrag\u00a0\u201eDU & worldiety?\u201c\u00a0pr\u00e4sentieren wir Dir die\u00a0Vielfalt der IT\u00a0anhand unserer eigenen Kernbereiche und stellen Dir m\u00f6gliche Aufgabenfelder vor.<\/strong><\/div>\n
\u00a0<\/div>\n
Klingt spannend?<\/strong><\/div>\n
Wir freuen uns auf Dich!<\/strong><\/div>\n

\u00a0<\/span><\/p>\n

Worldiety<\/strong>\u00a0– Frau Katharina Venohr, Marketing & HR-Leitung<\/span>
<\/span><\/em><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
14:35 – 15:05 Uhr<\/span><\/strong><\/span><\/td>\n\n

HR reloaded – Agilit\u00e4t und New Work@HR<\/strong><\/span><\/p>\n

In diesem Vortrag gibt Euch Bj\u00f6rn R\u00fchl, Personal- und Organisationsentwickler, einen \u00dcberblick \u00fcber die klassischen und agilen Arbeitsweisen in Unternehmen. Dabei geht er auch auf den New Work-Trend ein und gibt spannende Einblicke in der Personalpraxis.\u201c<\/strong><\/p>\n

 <\/p>\n

Eventim<\/strong> – Herr Bj\u00f6rn R\u00fchl, Human Resources Development Manager<\/span>
<\/span><\/em><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
15:30- 17:00 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/td>\n		\n

Abschlussdiskussionen zu den Trends der Arbeitswelt<\/strong><\/span><\/p>\n

Moderation<\/strong><\/p>\n

OHB<\/strong> – Herr G\u00fcnther H\u00f6rbst, Leiter Unternehmenskommunikation<\/p>\n

 <\/p>\n

Teilnehmende Vertreter<\/strong><\/p>\n

CEWE<\/strong> – <\/em>Frau Marion Gerdes, Leiterin Personal f\u00fcr den Standort Oldenburg<\/p>\n

F\u00f6rderfrage<\/strong> –\u00a0<\/em>Herr Jannis Frank, Co-Founder<\/span><\/p>\n

Kurswechsel Unternehmensberatung<\/strong> – Herr Dietmar Heijenga, Organisationsentwickler und Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer<\/p>\n

M\/M Customer Strategy<\/strong> –\u00a0<\/em>Herr Dr. Markus M\u00fcller-Martini, Managing Partner<\/p>\n

SWAE<\/strong> –\u00a0<\/em>Frau Dr. Yvonne Bauer, Leitung digitale Transformation und Fachkr\u00e4ftesicherung<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
18:30 – 21:00 Uhr
<\/span><\/span><\/strong><\/span><\/td>\n		\n

KARRIERE-NETZWERK-LOUNGE
<\/span><\/strong><\/span>Ein lockeres Event zum Netzwerken und Kennenlernen mit… <\/strong><\/span><\/p>\n

 <\/p>\n

 <\/p>\n

Affinis <\/strong>– Frau Katrin\u00a0Brunken, Senior Recruiterin & Frau Michelle H\u00e4rtel, Consultant Versicherungen<\/span><\/p>\n

F\u00f6rderfrage<\/strong>\u00a0– Herr\u00a0Jannis Frank, Co-Founder<\/span><\/p>\n

Capgemini Invent\u00a0<\/strong>– Patrick Sitek, Leitung Smart Plant<\/p>\n

Hansa-Flex<\/strong> – Frau Leonie G\u00f6rk,\u00a0Personalreferentin & Frau Linda Focke, Personalreferentin<\/span><\/p>\n

HKK<\/strong>\u00a0– Barbara Heckmann, Teamleiterin Personal<\/span><\/p>\n

KAEFER<\/strong>\u00a0– Frau Anneke Fritsche, Dipl.-Juristin mit Schwerpunkt Arbeitsrecht & Frau Anne Trendel, HR-Managerin<\/span><\/p>\n

PPI<\/strong>\u00a0– Herr Bj\u00f6rn Balfanz, Partner im Gesch\u00e4ftsbereich Consulting & Herr Phil Queder, Senior Consultant<\/span><\/p>\n

PWC\u00a0<\/strong>– Herr Alexander Weitkamp, Senior Associate Management Consulting\u00a0\/ Finance Transformation \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/span>Herr Carsten Engelhardt, Director PwC & Frau Janina Stein, Assurance Audit IS<\/span><\/p>\n

VEMAG<\/strong> – Frau Anette Loch, Recruiting Specialist<\/span><\/p>\n

WasteAnt\u00a0<\/strong>– Dr.\u00a0Christian A. M\u00fcller, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer & Dr. Szymon Krupinski, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer<\/span><\/p>\n

 <\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

 <\/p>\n

[\/et_pb_toggle][et_pb_text admin_label=“TAG DES NETWORKINGS“ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n

01.04.22<\/span><\/strong><\/span><\/h2>\n

TAG DES NETWORKING
\n<\/strong><\/span><\/p>\n

[\/et_pb_text][et_pb_toggle title=“Programm“ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n

FREITAG 01.04.22<\/strong><\/span><\/p>\n\n\n\n\n
09:00 – 09:15 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/td>\n		\n

Welcome to the Career Camp 2022<\/strong><\/span><\/p>\n

Kurze Begr\u00fc\u00dfung zum Career Camp 2022 – Tag 5<\/strong>\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n

Maren Hartstock<\/span><\/em><\/p>\n

B\u00fcro f\u00fcr Praxis und Internationales am Fachbereich Wirtschaftswissenschaft<\/span>
<\/span><\/em><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

09:25- 10:15 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/td>\n		\n

Impulsvortrag<\/strong><\/span><\/p>\n

Hardskills, Softskills, Strategien f\u00fcr eine erfolgreiche Karriere<\/strong><\/p>\n

Vortragendes Unternehmen<\/strong><\/p>\n

CEWE<\/strong>\u00a0– Herr Christian Wilbers, Head of Corporate Communications, Media Relations and Sponsoring<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
10:30- 11:30 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/td>\n		\n

Interaktive virtuelle Firmenexkursionen<\/strong><\/span><\/p>\n

Hier ein kurzer \u00dcberblick \u00fcber die diesj\u00e4hrigen Firmenexkursionen des Career Camps 2022. Falls ihr noch mehr wissen wollt, dann findet ihr weitere Informationen unter dem Reiter Firmenexkursionen<\/a><\/strong><\/p>\n

Vortragende Unternehmen<\/strong><\/p>\n

Abat<\/strong>\u00a0– Herr Christian Diestelkamp, Mitglied der Gesch\u00e4ftsleitung, Senior Consultant<\/span><\/p>\n

PwC<\/strong> – Frau Chantal Haan, Associate Personalmarketing<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
11:45- 12:45 Uhr<\/span>
<\/strong><\/span><\/td>\n		\n

Interaktive virtuelle Firmenexkursionen<\/strong><\/span><\/p>\n

Hier ein kurzer \u00dcberblick \u00fcber die diesj\u00e4hrigen Firmenexkursionen des Career Camps 2022. Falls ihr noch mehr wissen wollt, dann findet ihr weitere Informationen unter dem Reiter Firmenexkursionen<\/a><\/strong><\/p>\n

Vortragende Unternehmen<\/strong><\/p>\n

Mondelez International<\/strong> \u00a0– Herr Krzysztof Miki\u0144ski, Early Careers Specialist \/ Early Careers Central Europe<\/p>\n

Diese Exkursion findet in englischer Sprache statt<\/p>\n

Worldiety<\/strong> – Frau Katharina Venohr, Marketing & HR-Leitung<\/span><\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

 <\/p>\n

[\/et_pb_toggle][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=“1″ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ collapsed=“off“ global_colors_info=“{}“][et_pb_row _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ collapsed=“off“ global_colors_info=“{}“][et_pb_column type=“4_4″ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“][et_pb_text admin_label=“Text“ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ text_font_size=“15px“ text_letter_spacing=“2px“ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n

TEILNEHMENDE UNTERNEHMEN 2022
\n<\/span><\/strong><\/span><\/p>\n

[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=“1_5,1_5,1_5,1_5,1_5″ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ background_color=“RGBA(255,255,255,0)“ collapsed=“off“ global_colors_info=“{}“][et_pb_column type=“1_5″ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“][et_pb_image src=“https:\/\/blogs.uni-bremen.de\/careercamp\/files\/Design-ohne-Titel-3.png“ title_text=“Abat“ url=“https:\/\/uni-bremen.jobteaser.com\/de\/companies\/64696-abat-ag“ url_new_window=“on“ admin_label=“AbatBild“ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“][\/et_pb_image][et_pb_image src=“https:\/\/blogs.uni-bremen.de\/careercamp\/files\/Design-ohne-Titel-4.png“ title_text=“BAT“ url=“https:\/\/uni-bremen.jobteaser.com\/de\/companies\/87909-british-american-tobacco-germany-gmbh“ url_new_window=“on“ admin_label=“BatBild“ _builder_version=“4.16″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“][\/et_pb_image][et_pb_image 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